Auteur: Twan Muijzers, werkzaam bij het grensarbeiderscentrum van EY Belastingadviseurs, afdeling People Advisory Services te Eindhoven (twan.muijzers@nl.ey.com)

Hoe zit het met bonus betalingen van de werkgever aan haar werknemer na het eindigen van een tijdelijke uitzending? In onderstaand artikel wordt aan de hand van een concreet voorbeeld ingegaan op deze vraag, vanuit de situatie dat een werknemer naar Duitsland wordt uitgezonden. Daarbij spelen het belastingverdrag tussen Nederland en Duitsland en het OESO-modelverdrag een rol.